<div id="center_tip"><b>最新网址：</b>龙彦迫不及待的召集所有中层以上管理干部开会。特邀首席执行官吴媚前来指导工作。还是在龙彦的房间里，还是那帮人。龙彦这次主要是想在公司正式挂牌之前，把公司所有事情都要整治一番，以便早日走上正轨。
首先就是从成衣间开始了。这生产搞不上去，谈什么赚钱啊，你没有东西可卖，自然是没有什么利润之类的了。
“咳咳。”龙彦清清嗓子站起身来面对众人道：“今次叫大家来是想和大家一起探讨这成衣间的产能问题。由吴忠吴经理说下具体情况。”
吴忠连忙站起发言：“成衣间现在共计有人员二十人，平均每人每天可以做出一件成衣。都是做了多年针线活的大姑大妈。要想在此基础上提高产能是没有办法的。发言完毕。”吴忠吴老哥坐下了。龙彦把头转向其他几人，那几人均是摇摇头。
何掌柜何老哥毕竟是老臣了。站起来道：“我们的工人是很努力的了，她们已经尽力了。我们吴氏商铺，不，不，我们吴氏公司给她们的报酬在同行里也是较高的。除了增加人手，实在是没有办法了。”说完深深一叹。
龙彦看看与会的几个人笑笑，语出惊人道：“我有办法让我们的产能提高至少十倍以上。且以后还会增加，亦不需要全部是熟练的老手。”话音刚落。满座刷刷的不信任的眼神一起飞向了他。
吴忠吴经理噌的一声站了起来：“龙兄弟，此事可开不得玩笑。你可要慎重啊。”
龙彦微微一笑到：“我自然是有把握才如此说的。请问各位，有没有人知道流水线的？”
流水线？流水线？满座皆是互相询问。一起摇摇头。那流水还流成了线不成？
龙彦哈哈一笑，又无比骚包了一下。站了起来缓缓向众人解释什么是流水线。主要是将那重复性的工作分割成几个串行部分，使得工作件能在工人们中间移动，每个熟练工人只需要依次的将他的那部分工作做好就可以了。讲了半天，除了媚儿和晴儿有所悟外，那两老哥愣是没有明白过来。
龙彦想想就打个比方吧，对他们说：“你们可能还不明白，那我就拿我们的成衣间打个比方，现在都是一个人从头到尾的把一整件衣服做完。但是我们就要把这个过程分解成几个部分，比如分成专做衣领的，专做衣袖，专做衣摆还有专订纽扣的几个部分，这些人不需要熟手，只要稍微懂就可以上手了。”
“然后要有人把这些都组装起来就是一件成衣了。你们是否听明白了？这成衣的各部分从一个人手中流到另一个人手中，这流水线之名是否很形象呢？呵呵。”
“哦，我明白了。”吴媚首先叫了起来：“这样一来我们可以将从裁剪布料开始，随着这个成衣的制成步骤一步一步的往下走，排成一条线。”这样一来那产能肯定是大大增加啊。呵呵。果然不愧是咱公司的ceo。这脑子就是好使。
龙彦赞赏地看了一眼吴媚。那吴媚见了却是脸色一红，心里激动。这从小到大对于别人的表扬和赞赏，她几乎是具有免疫力的。今日龙彦那赞赏的眼神却让她感到特有成就感。
那两老头终于是明白一些，那吴忠吴经理因为这成衣是自己属于自己管理的范围。于是马上提议：“就请小姐和龙兄弟和我们一起去现场，现场解决此问题，怎么样？众皆响应，于是一票人呼啦啦的往那成衣间行去。
进得车间，龙彦对吴媚道：“媚儿，就由你来组建这流水线，吴忠吴老哥来辅助你。我到一边看着。有问题随时问我。你看可行？”
吴媚乃是这古代的女强人，哪里会害怕？挺了挺胸道：“我已经是明白了这流水线，你就看好吧。”头一甩，和吴忠去了。呵呵，龙彦傻笑，这妞要是多挺挺胸就太完美了。等到吴媚和吴忠把这流水线摆出来已是一个时辰之后了，那龙彦在旁看得是哈欠滚滚。
等到他们折腾完后。龙彦这才过去验收。这排线乃是他做生产管理时的必修课，随便看了看就知道问题所在。然后给吴媚提出了什么是生产瓶颈的问题，同时还指导他们把这生产线排成“非”字或者“丰”字型。嘿嘿，真是够专业的吧。听得其他几人那眼睛里星星直闪。好崇拜哦。
基本完成后几人出来了，那吴忠吴老哥很是兴奋的对龙彦道：“龙兄弟，老哥我对你只有一个字说，那就是服，老哥真服了你，你这脑袋是怎么长的？怎么有那么多的花花肠子？”
龙彦哈哈一笑道：“老哥，这和脑袋无关的，主要是人品问题，嗯嗯，人品问题。这人品好就是不一样啊，哈哈。”
随即龙彦大手一挥：“我们还要继续开会说个事情。”只往自己房间走去。众人俱是不明白，这流水线都改造好了，还有什么事？