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第142章,以身作则(2 / 2)

从这次之后,工人再也不想以前那样散漫了,即便他们想要散漫,但管理他们的工头,大匠也会出来制止他们散漫和不安全的操作问题。他们也担心这些工人出事会牵连他们,工厂终于有了几分井然有序的样子。

钢铁厂的第二做高炉开始制造,各种规章制度也在徐烨和工人和管理者之间的讨论当中,一点点的制定出来。

同时这些规章制度也开始从钢铁厂向着上下游产业链上的工厂推广,可以说这一个月时间,徐烨在想尽办法掏光自己脑海当中不多的工厂管理体系和安全体系的知识。

而随着工厂各种制度的制定,下游的兵工厂和农具厂,残次品明显减少,生产效率明显提升,徐烨终于有点理解苹果为什么要抓上下游工厂管理制度了,原来是真可以带来利润的,从这方面来说资本家更懂任何提升自己的利润。

“大叔,我来看你了!”

徐烨听到这声音抬头笑道:“如云,你怎么来的钢铁厂了?”

而后他就看到铁娘子带着铁如云和他最小的弟子楚云。

铁娘子道:“你这一个月都带着钢铁厂,大家都担心你,觉得你不应该在钢铁厂浪费太多的时间,铁柱上次都被你弄哭了。”

徐烨笑无奈道:“没办法,只能拿铁柱杀鸡儆猴,泪水总比血水要好,钢铁厂现在的规模已经造成了人员的伤亡了,而我们河西军要和西庆大战,这就决定了钢铁厂的规模还要扩大,但管理的问题不解决,以后死的人会更多,要知道现在的高炉已经有2丈高,这要是出问题死的就不是一两个人了。”

对这点铁娘子也深有体会的点头道:“的确,人一多了管理就成为了大问题了。”

想着现在河西有3万张织布机,光这就需要3万女工,从这方面来说铁娘子管理的工人比徐烨还要多。

徐烨想到这点好奇问道:“大嫂,伱是如何解决管理问题的?”

铁娘子道:“我都是把纺织机借个她们,而后分给她们纱线,按照布匹数量给钱,每织出一匹布料给100文钱,所以这些姐妹的积极性非常高,沙州的纺织厂只有3000架纺织机,大部分都是用来教导河西妇女们织布用的。”

徐烨钦佩的看着铁娘子,这是无师自通的想到了计件付费的方法,还把纺织厂变成了一个技校用来培养纺织女工,铁娘子要是去了现代,说不定都可以争夺女首富的位置。

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