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第一百二十四章、年轻部长(1 / 2)

 李国藩到组织部上任了。

原部长鲁明本调任北山县委常委、常务副县长。他空出来的缺由李国藩顶替。常务副部长还是李小*平,副部长兼老干部局局长张立伟,副部长兼人事局局长、编委办主任丰大光。副科级以上人员还有五名组织员,考评办主任。各个组的组长还没有列入副科级。

组织部工作实际上事情也不少。第一项工作就是组织建设,探索各类新的经济组织中党的组织设置和活动方式;其次就是干部管理,对乡镇和县直各部办委局及其他列入县委管理的领导班子、领导干部和其他正副科级干部的考察、提出调整配备的意见和建议;办理县委主管干部的职务任免;展党员队伍;还有就是对县委主管干部的检查监督,对违反干部任用条例的直接查办;此外,干部培训、老干部管理、落实知识分子政策、拔尖人才的选拔、企业家队伍建设、干部的业绩考核等等都是组织部日常工作内容。

组织部设六组一办一室,六组是综合组、干部组、基层组织组、科教组、干部监督组、组织员组,一办是考评办。一室就是档案室。此外,老干部局局长和人事局局长都由组织部的副部长兼任。

李国藩的岳父老泰山做过县里的组织部长。而后,又是他的部下鲁本明接着做。而今,李国藩又登上了这个位置。自然展还是天意,谁也说不清楚。

说起来,李国藩能够担任这个职务,和穆梁栋有着直接的关系。

自从李国藩落选副县长,穆梁栋就想找个机会把他从其他方面提起来,甚至产生了把他调离临泉县的想法。当他和齐怀远商量的时候,齐怀远没有直接表态。其实,齐怀远也想提拔一下李国藩,毕竟李国藩政绩摆在那里。调他离开临泉,齐怀远并不同意。临泉县因为新春镇的带动,整体工作一直在向上走,经济展在全市已经进入了三甲行列。如果一个在新春立了大功的干部,最后在那里没有提拔起来,还得异地交流使用,对西河市委影响并不好。事情很明显,李国藩在省里的影响很大,很多省里的领导都知道他。他又是连续三年的省级优秀党员,还当了一年省级十佳公仆。这样的干部没有就地提拔,是西河市委的领导识人不明,还是有意压制优秀的人才,省里领导会怎么看待这个问题,国省长会怎么看待这个问题。本来自己是要刻意提拔李国藩的,以交好国云飞。哪能轻易就把李国藩调离大本营呢!

正好徐子清当上副县长后,临泉县的常委出缺,齐怀远和穆梁栋一商量,李国藩就直接上了位。过了一段时间,北山县的常务副县长调到省畜牧局做处长,市委在选择北山县常务副县长的时候,穆梁栋了话:调任临泉的鲁本明到北山,李国藩接任鲁本明,做临泉的组织部长。齐怀远也表示同意。

市里两大巨头在这个问题上一致的意见,其他常委还能有什么说的。这样,李国藩就成为了临泉的县委常委、组织部长。

这个岗位是归市委管理。齐怀远安排市委组织部和陈文玉打了招呼。陈文玉知道,这次齐书记没有亲自和自己交代对李国藩的安排意见,是对上次李国藩没能当选副县长不满意,对自己的掌控能力产生了怀疑。这可不是好事。如何才能弥补这个裂隙呢?陈文玉开始伤脑筋了。当然了,对李国藩出任组织部长,他没敢表一点反对的意见。

对陈文玉来说,李国藩来当这个县里的吏部尚书,他还真有点不愿意。虽然陈文玉自问对李国藩给予的支持不小,但李国藩现在的政绩实在是太耀眼了,有点功高震主。还有,他那极为年轻的年龄优势,都是具有极强竞争力的。一年多来,李国藩只是闷头做着自己的事,汇报工作也是按照规矩来。从来没有向自己表示过忠心。认真地讲,这个家伙还是和县长刘玉和、原常务副县长郭学关系密切。他们一唱一和的时候多。而自己还是被他当做外人来看待。

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