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第843章悦见网络公司(1 / 2)

 这个在省级部门担任副职领导的杨雪萍,后来就成为了东华市市长。

杨东原先名为吴东。杨雪萍与老公离婚后,便通过关系把儿子吴东改为自己的姓,称为杨东。

杨东文笔不错、喜欢写作,他当然和老王进了杨东公司的内容部。

内容部由赵总负责。他曾是一家知名写作网站的创始人,发掘和策划过很多优秀的网络小说,大多数都畅销又好评。

不过,入职的第一天,孙燕波就觉得公司的机构设定有些奇怪。

整个公司里设有四个主要部门:市场部、产品部、技术部、内容部。

通常,内容部都是写作类APP的核心部门,但孙燕波所在的内容部却只有赵总、老王和孙燕波三个人。其他部门则全部满员,光技术人员就有十多个。

正式上班的两周时间里,孙燕波的工作是熟悉APP后台的操作,筛选出合适的作品展示在首页。

按照惯例,孙燕波需要挑选出一批文学性较强,并能给人带来思考和启发的作品,在准备上传相关内容时,孙燕波发现APP首页已经更新,多是“小鲜肉”的粉丝虚构出的同人小说,或是“霸道总裁爱上灰姑娘”的文章。这与原先设定推荐给用户的内容,引导的APP创作风向严重不符。

好奇的孙燕波问老王这是什么情况,老王表示他自己也不清楚,只知道是杨老板授意的。

在次日的数据日报上,孙燕波惊讶地发现这些作品阅读数据非常高,这让她和老王都感到非常惊讶。

而且时常有公司的高层人员去老王的工位上,把正在工作的老王拉到楼道里窃窃私语。

几天后,孙燕波悄悄地问老王:“公司发生什么事情了?”

老王摆了摆手,却没有说具体的事情。

一个月后,老王突然离职了。

孙燕波心里疑惑的同时又显得慌张。

等到老王办完手续,他无奈地对孙燕波进行解释:“杨老板和赵总不和。这段时间,经常有各种人来试探我是不是要取代赵总的位置,我猜这些人是杨老板指使的。我不喜欢这种尔虞我诈的环境。但你刚进入职场不久,公司平台不错,赵总是行业大佬,你跟着他能学到不少东西。”

老王走后,又有很多人来公司面试,但大多都是去市场部应聘。

半个月后,内容部才招进两个新同事,包括一个传统行业的出版人小李,不过内容部加上赵总只有五个人,不及市场部的二分之一。

在部门会议上,赵总鼓励大家:“要质不要量。你们都具备独当一面的能力,都有一番作为。如果工作强度增加,咱们再招人。”

接着大家一起讨论部门的工作方向:确定APP要发展的几个小说类别;每人负责一个,发掘优质作品和签约一定数量的成熟作者。

签约作者需要化钱,杨老板掌握着公司的财政大权,却不给公司的内容部批预算。大家想签约作者,但部门却没有专门的经费。

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