厂里给出通知了，今年过年不放假，大家都要忙着恢复生产。</p>
公司的计划是春节之前一定要有第一台电冰箱下线。</p>
因此，包括小黄在内的所有人都忙的脚不着地。</p>
培训工人，组织原物料，制定生产计划，一桩桩一件件都需要仔细考虑。</p>
也就是小黄他们已经有了这方面的经验，因此才能够把事情推动下去。</p>
事业真的不是一蹴而就的。</p>
要是等产品下线了，沈光林还有个暗戳戳的计划：</p>
如果生产的产品不合格，那自己也拿出一把大铁锤，当着全公司员工的面，把冰箱给砸了。</p>
咱也当一回历史名人！</p>
摄影摄像这些工作都得提前准备好，等以后有人来厂里参观的时候就都放给他们看。</p>
这顿饭大家吃的很爽，吃完饭就该正式干活了。</p>
既然有一些厂房和宿舍楼的建设已经基本完工了，那也可以把这部分的工程验收一起给做了。</p>
重新规划的宿舍区，建的全是楼房，主要目的就是为了减少占地面积。</p>
根据规划，单身职工住的是四人间，结婚了的职工住的是单间，都带独立卫生间，很方便。</p>
这一切都是沈光林设想的，考虑的还是很周到的，甚至还开发了不少一室一厅的套间，关键时刻可以当两室用，为的就是解决一家有多口人的住宿问题。</p>
这次他没有开发三室一厅和四室一厅了，用不到。</p>
而且，这次也没有建设电梯房的打算，太划不来了，还是五六层的建筑最合算，直接砖混结构就行了。</p>
2000多工人就是2000个家庭，影响到的人口上万人了。</p>
沈光林的计划是全部建新房。</p>
等房子建好之后就用这种新房子来跟老厂区那些职工家属区的房子进行交换。</p>
名义也很好听：改善员工居住环境。</p>
住带下水管的新楼房不好么，有了这样的房子，谁还愿意住那种没有厕所的老家属区啊。</p>
事情公布出来，大家的干劲好足。</p>
生产线有德国人负责安装调试，他们比较严谨，是出不了什么大问题的。</p>
而且这种生产线也没有技术难点，一切进行的很顺利。</p>
不太顺利的工作是进行基础设施的工程验收。</p>
毕竟京城二建是从革命年代走过来的，那个年代基本不存在豆腐渣工程。</p>
大家都是国企，省钱是没有意义的，如果真有什么地方建设的不好，纯属偷懒和手艺问题。</p>
这个年代还没有工程监理的概念，基本上全在建筑工程公司自己在掌控质量和节奏。</p>
他们也不是没有问题，那就是随意性比较强。</p>
有钱就用好材料，没钱就用差材料，勤俭节约的时候用点废旧材料也不是不可能的事情，但是故意这样搞却是不会的。</p>
这个项目就是这样搞的。</p>
万事最怕较真。</p>
深城的施工队伍更不规范，小黄在深城吃过这方面的亏，因为那里的工程只要不监督到位，一定是会胡乱搞的。</p>
要验收了，黄广义从深城叫了几个经验丰富的同事过来帮忙。</p>
大家酒足饭饱，铆足了劲的要在老板面前表现一下，因此检查的很是仔细认真。</p>
很快，罗列出来的问题一张纸都写不下了。</p>
水泥标号不够，砂石配比不对，地面平整度不够，设备基础植筋密度不行……</p>
很严重的会出生产安全责任事故的后果倒是没有，但是有这么多问题也值得重视。</p>
二建的人跑过来就是一通解释，态度也很随意：“沈教授，咱们都是老合作对象了，还是不要这么吹毛求疵了吧，大家都是熟人，过得去就行了。您也知道，咱也不会故意去干那些偷鸡摸狗的事，毕竟是赶工期，毛躁一些也是应该的。”</p>
沈光林不说话，让张鹏去做决策，他才是一把手，就连小黄也是给他工作的。</p>
再说了，沈光林是老板，自然不可能说一些不合适的话打击下属的积极性。</p>
张鹏问小黄，“这件事该怎么办？”</p>
黄广义的态度很坚决：</p>
“全部停工，立刻整改，整改不到位是不行的！水泥标号不够的那些建筑必须立刻拆了重做。”</p>
“不用这样吧，什么年代了还要上纲上线，沈老师您怎么看？”</p>
二建的人还是不愿意这么麻烦，毕竟大家都是熟人了嘛。</p>
这是在逼着沈光林表态呀，沈光林自然是站在自己人一边的：</p>
“你们二建撤场吧！我找别的队伍来，清点一下工程量，立刻给你们办理结算手续。”</p>