“谈谈具体的人事编制吧，今天，也是我以上级的身份最后一次和你谈话。”方副院长说道。
看着方副院长瞬间流露出的不舍与疲惫还有不甘，李牧猛然想到，107是方副院长的心血，这支特殊部队的诞生，是方副院长一力促成的，他将107作为他退休之前为陆院做的最后一件事情。
而如今，不到两个月，这支他视为最终之作的部队划归了军区，从此之后与陆院没有隶属关系，有的，只有独立单位相互之间的合作关系。
忽然的，李牧发现自己受的那点委屈实在不算得了什么。
而如今李牧已经被确定担任副团长一职，也就是说，对于方副院长来说，他除了从李牧这里了解107以后的发展构想，就再没有其他办法影响这支他亲手促成的部队的发展。
这对一名即将退出现役的老军人来说，是多么的失落。
李牧心中惭愧不已，彻底放下了那点委屈，调整了一下情绪，认真地说道，“首长，团机关编制我有一个大致的构想，我的个人想法。”
方副院长摆摆手，说，“我要听的就是你的构想，不要有什么顾虑，我也就只能听听了，否则实在放心不下。”
“首长……”李牧心里很难受。
“不要有其他想法，部队是党的部队，不是谁的私人财产，你我都是为党国工作，希望你永远记住这一点。”方副院长说。
深深吸了一口气，李牧点头，“是！”
“关于团机关，确切地说是团指挥部，指挥管理一体。团部连为日常管理机构。彻底摒弃现有的机关架构，一切从实战出发。设立作训指挥部，整合参谋、政工、后勤、军械等功能，既负责战时的作战指挥，也负责日常的训练。日常管理事务，全部交由团部连来负责，指定两名副职团干部负责。这样可以实现机构精简，提高响应速度。”
方副院长缓缓点头，“题中之义，既然是全新的试验部队，那么只要认为有利于战斗力提高的，都可以尝试。最高统帅也多次指出，部队建设的出发点和落脚点都必须是有利于战斗力的提高。这个点，要紧紧扭住的。”
“是的。”李牧点头，道，“我还想设一名士官长，作为团长助理的身份存在，用士官的身份开展管理工作。另外营一级也要设立营士官长。都要由资深的士官担任。这样有利于士官队伍的建设，对士官来说，也是一个很大的激励。按照我的想法，107团如果能培养出三名一级军士长，那么107就会是整个陆军当中当之无愧的王牌！”
方副院长意外地看着李牧，既意外又佩服，点着他说，“好小子！有魄力！”
培养出三名一级军士长，这是一个很容易实现的目标吗，嗯，比培养出三名将军还要难一点。一级军士长是什么，士官中的最高等级，士兵中的将军！有些部队一个集团军也找不出几个来，你区区一个团级部队就口口声声说要培养出三名来。
这不叫目标，这叫理想！
注：先挣它一个亿？