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第六章 美人如花隔云端(1 / 2)

 当学校起床的铃声响起,王奕程才反应过来,吃惊道:“竟然是她。”

这时候快七点了,隔壁房间住的王毅也起床了,他看王奕程房间门关着,以为他还没睡醒,怕他第一天上班就迟到。赶紧在门外敲了敲门,喊王奕程起床洗脸刷牙。

王奕程顾不得再多想,赶紧开门洗脸刷牙,然后和王毅一起去楼下早点摊吃了几个豆腐卷,赶着去上班了。

经过昨天的交流,两个人都互相了解了很多。

王毅其实今年已经27岁多了,是苏江省水利大学的研究生,本科学的是水利工程专业,本科毕业后跟着工程队在四川省穷乡僻壤的地方工作了两年,后来实在受不了那种居无定所的艰苦日子,就辞职考了研究生。他今年毕业后也是通过“人才引进”政策来到这里,只是希望以后能有个稳定的工作和生活。

其实两个人有很多的共同点,都是农村出来的孩子,家里兄弟姐妹都多,都是外省人,都喜欢吃面食。所以两个人倒不用担心生活习惯不一样。

由于两个人都是刚来上班,而且离单位也不远,所以都是走路上班,这倒是既锻炼了身体,又省了交通费。

走路十分钟后,两个人就到了单位,然后就各奔自己的办公室。农林水利局办公楼是个四层的建筑,王毅所在的水利所在三楼,而王奕程所在的渔政站在一楼。

王奕程到办公室才发现两位领导都还没到,他也没有钥匙,就只能待在门口等着。

不时有单位同事看到他,跟他客气的打招呼,他都礼貌的回复。心道:“看来大家都知道我是新来的了,消息传的可真快。”

其实他不知道的是,郁州区农林水利局是一个综合性的大单位,囊括了全区农业、渔业、畜牧、水利、林业、农经、农机等等所有涉农部门,职工有一百多人。

但是在机关大院里的却只有五十来人,在外面下属单位还有几十口子人。机关里的职工毕竟都在一个大楼里,只要每年来新人,大家早就知道了消息,并对新同事的情况打探的一清二楚。这种传统已经深入机关文化的骨髓。

等到两位站长先后来上班,王奕程才知道自己现在连张办公桌都还没有,邓香兰告诉他,已经让局办公室帮他采购办公桌了,估计下午能送到,让他先在沙发上坐着看文件。

邓香兰好像很忙的样子,从文件柜里拿出几个档案盒,放到王奕程面前。告诉他先把以前的文件资料翻翻看,了解一下以后的工作,就出门去了。

自始至终副站长许家强都没有插话,邓香兰也没和他说去哪里。

王奕程没太在意,就老老实实翻看以前的各种文件报表和资料。

毕竟是刚接触这个工作,他只知道郁州区渔政站是和渔业技术指导站合署办公的单位,不仅需要搞渔政执法工作,还要负责渔业技术指导。但是因为是市辖区的原因,渔业工作不受重视,多年以来只有邓许二人在负责这块工作,可见队伍的薄弱。

许家强看王奕程认真的在看文件,笑道:“小王,看文件能看出啥来,只有真正下鱼塘,做技术,才能学到东西。”

王奕程觉得他说的很有道理,道“是啊,我也觉得应该多实践才能学到东西。”

许家强道:“等有机会带你出去见识一下,我们区的养殖水平太低了,到南方去才有高效益的养殖模式。”

王奕程老实的答应道:“行啊,许站长,还请你多带带我。”

也许是看王奕程态度老实诚恳,许家强也打开了话匣子,跟他讲了不少工作上的事情,让他对以后的工作有了一定的了解。

原来,郁州区虽然是市辖区,但是农业人口多,经济不发达,在几个区里排名一直是倒数第一。

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