听到爷爷的问题，吴志航回想了一下白天面试庞文栋的场景，说道：“这个问题，在面试的时候，我也问过庞文栋。”
宁雪刚刚看完庞文栋的简历，对他被辞退的原因也非常的好奇，于是问道：“哦，那庞文栋是怎么回答的？”
吴志航继续说道：“庞文栋的答案是，根雕厂的董事长得了癌症，时日无多，想要让他的儿子接班，担任董事长。但他的儿子有些不学无术，名声很差。庞文栋在厂里的威望又实在太高了，他担心儿子接任董事长之后，镇不住庞文栋，闹出鹊巢鸠占的事情来，就在临卸任前，将庞文栋给开除了。”
听完整个故事，宁雪撇撇嘴，吐槽道：“这剧情，还真是老套又狗血，连现在电视剧里，都不拍这样的情节了。”
吴志航摊摊手，说道：“现实事件往往比影视剧更加狗血，庞文栋的遭遇也不是个例，好多南方的家族式企业，都会上演类似的剧情。”
宁建国也跟着点点头，说道：“别的企业的事情，咱们不必去管。咱们的西岭竹编厂，刚刚成立，没那么多的顾虑，我看就选这个庞文栋当厂长好了，你们的意见呢？”
吴志航跟着附和道：“我也觉得庞文栋当厂长最为合适，从过往经历来看，他是一个实干派，又不缺乏灵活手腕，是个厉害人物。而咱们的竹编厂，刚刚成立，各种规章制度都还没建立，正需要庞文栋这样的一个厂长，来制定规则，带领工厂尽快步入正轨。”
宁雪也举起手，说道：“我也赞同选庞文栋当厂长，不过就这么将任红霞拒之门外，还是太可惜了一些，她也是一个不可多得的销售人才。”
吴建国沉吟一下，说道：“那好，厂长定下就是庞文栋了。任红霞确实也不错，我记得咱们厂的销售经理这个位置还空缺着吧，那就打电话征求一下她本人的意见，如果她同意，就让她来当这个销售经理。至于安茂典，还是算了吧。他的简历是很漂亮，留学海归，又有多家公司高管的从业经历，看起来很厉害的样子。但他过往待过的公司，不是互联网公司，就是电子产品制造公司，和咱们的竹编厂根本就不是一码事，过往资历完全没有任何的参考意义。”
“好吧，我这就打电话，将面试结果通知他们三人。”
说着，吴志航拿出电话，按照三人简历上留的联系方式，一一拨打了过去。
十几分钟后，打完三个电话，收起手机，吴志航说道：“庞文栋已经答应当竹编厂厂长，明天会过来报到。任红霞也同意出任销售经理，但她有个条件，要咱们在工厂里给她老公安排一个职位，她想全家都搬到西岭镇上来住，方便就近照顾年迈的父母。”